Stage – Ergonomie & Facteurs Humains – Optimisation des Postes de Travail - H/F

Ricerca e sviluppo / Progettazione prodotti
Data di inizio Inizia subito
Luogo Grenoble, Francia.
TIPO DI CONTRATTO Tirocinio
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Noi di ARaymond creiamo sistemi di fissaggio e assemblaggio all'avanguardia per macchine e prodotti che fanno muovere il mondo.

Fondata a Grenoble nel 1865, dove ancora oggi ha la sua sede, ARaymond è un'azienda a conduzione familiare con una storia orgogliosa di innovazione, compresa l'invenzione del bottone a pressione.

I valori umani hanno guidato il nostro successo per oltre 158 anni, incarnati dal nostro modello di gestione fondato sulla servant-leadership, che dà potere ai dipendenti e mette il loro benessere al primo posto.

Oggi impieghiamo più di 8.500 persone in 25 paesi in tutto il mondo. E siamo impegnati a essere leader nella sostenibilità per il mercato globale del fissaggio e dell'assemblaggio.

Connettiti con idee che risolvono grandi sfide

Unisciti al nostro team globale di ingegneri per sviluppare idee e prodotti che danno forma a un futuro migliore. Lasciati ispirare dalla nostra cultura di innovazione e creatività, che genera oltre 1.000 nuove soluzioni di fissaggio ogni anno.

Grâce à la plus vaste gamme de raccords rapides du marché, ARaymond Fluid Connection couvre l’ensemble des solutions de systèmes de transfert de fluides pour les automobiles, poids lourds, véhicules tout-terrain, deux et trois-roues. Au sein du service industrialisation, vous aurez comme mission de contribuer à la prise en compte de l’ergonomie et des facteurs humains dans le développement et l’amélioration des process. Vous apporterez vos connaissances en ergonomie afin de contribuer à la validation des études de machine ou d’implantation process. Vous proposerez également un outil de validation de l’ergonomie permettant de renforcer la culture facteurs humains au sein du service Industrialisation et du site.

Ruolo e responsabilità

  • Contribuer à la validation des études process en ergonomie,
  • Analyser des postes existants et proposer des améliorations en lien avec l’ergonomie,
  • Diffuser la culture facteurs humais au sein du service (communication, partage de connaissance, basique de l’ergonomie),
  • Proposer une trame standard de qualification process sur la partie ergonomie.

Formazione ed esperienza

  • Issu d’une formation de Bac+2/+5 avec une spécialisation en Ergonomie ou en facteurs Humains,
  • Une première expérience dans l’industrie serait un plus,
  • La connaissance de la base sur les outils et  des standards liés à l’ergonomie sont attendus.

Skills

  • Vous avez une appétence pour les domaines techniques et une certaine curiosité technologique,
  • Vous êtes reconnu pour votre esprit d’analyse, de synthèse et votre rigueur,
  • Vous aimez travailler en équipe,
  • Vous êtes un bon communicant auprès de toutes les équipes.
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