Responsable de la gestion des programmes (H/F)

Program Management
Starting date Start immediate
Place SAINT-EGRÈVE, France.
Contract type Permanent contract
Worked time Plein temps - Horaires journées souples
Salary A partir de 57 K €, selon profil
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At ARaymond, we create cutting-edge fastening and assembly systems for the machines and products that keep the world moving.

Founded in Grenoble in 1865, and still headquartered in the city to this day, we’re a family-run business with a proud history of innovation – including the invention of the press stud.

Human values have driven our success for over 158 years, embodied by our servant-leadership model of management that empowers employees and puts their wellbeing first.

Today we employ more than 8,500 people in 25 countries worldwide. And we’re committed to leading in sustainability for the global fastening and assembly market.

Connect with ideas that solve big challenges

Join our global engineering team to develop ideas and products that shape a better future. Feel inspired in our culture of innovation and creativity, which generates over 1,000 new fastening solutions every year.

Sur le site ARaymond France à Saint-Egrève, vous prenez la supervision du service Gestion des programmes composé de cinq Responsables de programmes. A ce titre, vous pilotez la totalité des programmes de l’entreprise et en assurez la bonne exécution et réussite. Vous êtes, de fait, garant.e de : - la bonne livraison des projets de développement et modification des produits et process ; - la rentabilité de l’ensemble des portefeuilles de projets organisés par axe du business plan ; - la conformité aux besoins des clients dans le respect des exigences Sécurité, Qualité, Coûts, Délais, Performance et des valeurs de notre Réseau.

Role and responsibilities

Dans ce contexte, en relation avec l’ensemble des métiers intervenant dans la création/modification d’un produit ou process (par exemple, Services techniques, Industrialisation, Bureau d’études, Achats, Commerce, Qualité, Production), mais aussi le COMEX, les clients et les fournisseurs, vos missions sont les suivantes :

Assurer le management de l’équipe en respectant les principes du Servant Leadership,

Contribuer à la définition du plan stratégique de l’entreprise animé par la Direction Générale et en assurer sa déclinaison,

Piloter des portefeuilles de projets de développement et de projets de modification : 

  • assurer les arbitrages de priorités,
  • animer le tableau de bord des projets à présenter au COMEX,
  • déployer des solutions alternatives en cas de dérive QCDP, escalader au besoin,
  • définir et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue,
  • garantir le respect des procédures…

Définir et piloter les budgets du service et coconstruire le budget pour chaque projet (ressources, investissements),

Garantir la réalisation des passages de gates, la présentation du dossier de transfert vers l’usine des projets de développements pour validation par la Finance et la Production,

• Piloter et garantir l’amélioration continue du processus de « développement et modification produits/process » :

  • sa définition et son ajustement permanent en cohérence avec la stratégie de l’entreprise et du réseau ARaymond,
  • identification et pilotage des risques,
  • planification de sa mise en œuvre,
  • suivi des actions,
  • animation des revues du processus,
  • conformité aux référentiels de l’entreprise (IATF, ISO…).
Education and experience

Issu.e d'une formation de niveau Bac+4/5 spécialisée en Gestion de projets ou en Ingénierie généraliste, vous justifiez d'une expérience de 8 ans minimum sur des missions similaires en environnement industriel et international, idéalement dans le secteur de l’automobile.

Vous avez déjà géré des équipes et assuré un rôle de manager transverse et fonctionnel. 

Vous avez des connaissances en process de production et savez piloter un projet, analyser sa performance au travers des dimensions Qualité Coût Délais (QCD) tout en tenant compte des exigences clients.

Rigoureux/se, organisé.e, flexible et force de propositions, vous êtes reconnu.e pour votre aisance relationnelle et votre capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés.

Vous favorisez un climat serein et constructif, propice à l’échanges d’idées et à la conduite de débats contradictoires.

Votre posture collaborative vous permet de fédérer les équipes, de susciter l’adhésion et d’accompagner les dynamiques de changement. Vous appréciez le travail en équipe et mobilisez vos compétences pour faire émerger des solutions partagées dans des environnements en constante évolution.

Vous avez déjà utilisé un ERP (SAP ou autres) et vous maîtrisez la suite Office (notamment Excel).

Idéalement, vous avez un niveau d’anglais courant, à l’écrit comme à l’oral.

We offer
  • Salaire mensuel brut ;
  • 13ème mois versé en deux fois aux mois de juillet et de décembre ;
  • Accord d’intéressement et de participation ;
  • Titres restaurant ;
  • Complémentaire santé ;  
  • Accès au catalogue d’offres négociées par le CSE (voyages, loisirs, chèques vacances…à prix réduits) ;  
  • Accès aux services proposés par la Conciergerie d’entreprise, Le Kiosque ;
  • Remboursement de 50 % des abonnements de transports en commun éventuels ;
  • Forfait mobilité durable sous condition de trajets en vélo / trottinette / covoiturage ;
  • Eligibilité aux diverses primes proposées par la Société : prime tuteur, prime invention, prime formateur, prime de cooptation…
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